Asociaciones de guardias civiles valoran positivamente su primer encuentro con Fernández de Mesa

María Ángeles Moya / Madrid martes, 24 de enero de 2012

Dos de las asociaciones más representativas de la Guardia Civil, la AUGC (Asociación Unificada de Guardias Civiles) y la UO (Unión de Oficiales), han valorado positivamente las reuniones que mantuvieron la semana pasada con el director general de la Benemérita, Arsenio Fernández de Mesa, aunque todavía "es pronto", aseguran, para calificar positivamente su gestión. "La terrible crisis económica que atravesamos no va a ayudar mucho en la resolución de algunos de nuestros problemas -señalan desde la AUGC-, pero hay otras cosas que requieren más voluntad política que dinero, y todavía hay mucho por hacer".

Según representantes de la UO consultados por Atenea Digital, el encuentro que tuvieron con Fernández de Mesa fue "muy positivo" pero ahora hay que esperar a ver si tiene en cuenta las peticiones que le hicieron "para mejorar la situación del Cuerpo". En esta misma línea se posiciona la AUGC, que trasladó al director general de la Guardia Civil las, a su juicio, principales carencias que tiene ahora mismo el Instituto Armado.

Así, ambas asociaciones pusieron sobre la mesa "los problemas" de personal y material que, en su opinión, existen en la Benemérita. "En esta primera reunión -explican los representantes de la AUGC- hemos plasmado la difícil situación por la que atraviesa nuestro colectivo, sin avances en materia laboral y profesional, y con varios de nuestros representantes expedientados por ejercer su labor asociativa". Pero aunque admiten que se han encontrado "con una persona cercana que se ha mostrado dispuesta al entendimiento y al diálogo -aseguran-, eso no nos impide que mantengamos el recelo y la desconfianza implantada a base de demasiados años de mentiras y promesas incumplidas".

Y es que la llegada de Fernández de Mesa a la Dirección General de la Guardia Civil ha llenado "de esperanza" a estas asociaciones, que mantenían una difícil relación con Francisco Velázquez, director general de la Policía y la Guardia Civil durante la anterior legislatura. "Lo que la Guardia Civil necesita -afirman desde la UO- es un director que tome el timón de una nave a la deriva, que ejerza el liderazgo con sentido común, con honradez, y que sepa escuchar y defender el Cuerpo que dirige con la firmeza necesaria".

En principio, tanto la AUGC como la UO han mostrado su apoyo a Fernández de Mesa, y han criticado a otra de las asociaciones del Instituto Armado, la Aprogc (Asociación Pro Guardia Civil), por la petición que le formularon a Jorge Fernández nada más ser nombrado ministro del Interior para que nombrase a un profesional de la Guardia Civil "para ocupar la Dirección General" del Cuerpo, "como ocurre en otros cuerpos policiales europeos similares". Según la Unión de Oficiales, tras la toma de posesión de Fernández de Mesa "se levantó una campaña de desprestigio" contra él, centrada principalmente en criticar su curriculum profesional.

APOYO AL SR. FERNÁNDEZ DE MESA, DIRECTOR GENERAL DE LA GUARDIA CIVIL

Hace unos días pudimos leer en los medios como una asociación de guardias civiles emitía un comunicado de prensa pidiendo que el nuevo Director General fuese del propio Cuerpo, del empleo correspondiente (Teniente General) y no un político.

Pocos días después hemos visto como se levantaba una campaña de desprestigio contra el Sr. Fernández de Mesa en cuanto a su currículum profesional.

La Unión de Oficiales (UO), asociación de mandos de la Guardia Civil, quiere mostrarle su apoyo y respeto a nuestro Director General, Sr. Fernández de Mesa. Conocemos su trayectoria política, su dilatada experiencia, sabemos que se ha curtido en la Administración Local, Autonómica y en la política nacional como diputado en las Cortes Generales.

En la Guardia Civil existe un sector minoritario que defiende su formación como la única válida y habilitante para ejercer responsabilidades en la Guardia Civil, sin embargo para ser un buen guardia civil y un buen mando no son tan imprescindibles los doctorados o los títulos rimbombantes como sí lo son el sentido común y el de la responsabilidad.

Lo que la Guardia Civil necesita es un Director que tome el timón de una nave a la deriva, que ejerza el liderazgo con sentido común, con honradez, que sepa escuchar y defender el Cuerpo que dirige con la firmeza necesaria. Los guardias civiles siempre hemos sido los peor tratados entre los funcionarios, por eso demandamos un Director que sepa defender con el ímpetu necesario a sus guardias civiles. Para eso tiene sobrada experiencia. Eso es lo que queremos y demandamos de nuestro Director: honradez, respeto, capacidad de diálogo y sentido común en sus decisiones.

No necesita más para contar con nuestro apoyo y respeto.

Sectores de la Guardia Civil piden una renovación de la cúpula que "maneja los hilos de la Benemérita"

María Ángeles Moya / Madrid lunes, 16 de enero de 2012

A pocos días para que el director general de la Guardia Civil, Arsenio Fernández de Mesa, se reúna con representantes de las asociaciones de guardias civiles, miembros de dichas asociaciones consultados por ATENEA DIGITAL aseguran que es necesario "renovar la cúpula" que actualmente "maneja los hilos de la Benemérita".

Según estas fuentes, los generales que en estos momentos dirigen los designios de los 78.000 guardias civiles que forman parte del Instituto Armado están "demasiado politizados y han realizado una pésima gestión (en cuanto a recursos humanos y materiales) durante las dos legislaturas en las que ha gobernado el Partido Socialista".

A juicio de los guardias civiles consultados, "los generales que ocupan los puestos clave en la cúpula de la Guardia Civil han hecho la peor gestión que se recuerda en la historia del Cuerpo". De hecho, consideran que Fernández de Mesa debería hacer lo mismo que ha hecho el director general de la Policía, Ignacio Cosidó, en la Policía Nacional: "Hacer una limpieza a fondo". No en vano, "a estos generales -subrayan- los nombró el Partido Socialista".

"Durante la etapa socialista -critican las fuentes mencionadas- el número de generales pasó de 17 a los 35 que hay actualmente", algo que, a juicio de los guardias civiles que han hablado con ATENEA DIGITAL, "es excesivo", por lo que consideran que el nuevo director general "debería volver a las plantillas de generales que había cuando gobernó el Partido Popular".

También critican la ineficacia del Consejo de Personal de la Guardia Civil y esperan que Fernández de Mesa replantee sus funciones "para que nuestras peticiones sean escuchadas de verdad, no como hasta ahora". Y es que, los miembros de algunas de estas asociaciones, que en los próximos días se reunirán con el nuevo director general de la Guardia Civil, aseguran que, hasta ahora, se han sentido "ninguneados".

La Guardia Civil espera que De Mesa recorte el 25% de los cuarteles

Los mandos recelan del ferrolano “por su baja formación” // Los agentes celebran que “él sabrá dominar a los generales”

PATRICIA HERMIDA. FERROL



Duro de pelar. Así definen los agentes de la Guardia Civil a su nuevo director general. Lo sitúan casi en la estirpe de Clint Eastwood. Incluso un experimentado guardia y portavoz del colectivo celebra que “Arsenio Fernández de Mesa le eche "palabra censurada"”. Porque el ferrolano quiere ahuyentar los fantasmas de su currículum a golpe de medidas rápidas. Y aquellos que criticaban su “escasa preparación” ahora celebran “su fuerte carácter, por lo menos él sabrá dominar a los generales”.

Según ha podido saber este diario, la Guardia Civil aguarda que el nuevo director general aplique tres medidas drásticas en el cuerpo. “Pretende reducir el 25% de los cuarteles en cada provincia y ya ha solicitado a las comandancias un estudio para determinar esos ajustes”, indican fuentes del cuerpo. La Dirección General de la Benemérita no confirma de momento este dato: “No hay nada oficial, no hay constancia de ese tema”. Según indican asociaciones profesionales como la AUGC o la Unión de Guardias Civiles, sólo en Galicia sobran el 40% de los cuarteles.

FUENTE: El Correo Gallego

COMUNICADO SOBRE SUPUESTO CIERRE ACADEMIA DE BAEZA

La Unión de Oficiales de la Guardia Civil (UO), asociación profesional que representa a la mayoría de Oficiales de la Benemérita, trabaja por conseguir una mejora del Cuerpo de la Guardia Civil y, con ello, mejorar el servicio que se presta al ciudadano.

Desde la UO, ni afirmamos ni desmentimos la noticia aparecida hoy en un diario digital hasta tanto no se confirme o desmienta de forma oficial desde la Dirección General de la Guardia Civil. Las asociaciones profesionales representativas de los guardias civiles y que forman parte del Consejo de la Guardia Civil no han sido ni consultadas ni informadas sobre esta posible medida.

La oferta de empleo para el año 2011 tan solo contemplaba 250 plazas para el acceso a la Escala de Suboficiales y 162 de nuevo ingreso, de estas últimas 130 eran reservadas para la Academia Baezana. Actualmente se forman 250 alumnos para acceso a la Escala de Suboficiales y 131 alumnos para acceso a la Escala de Guardias. Aproximadamente una semana al mes se llevan a cabo las Jornadas de Seguridad Ciudadana en la que participan unos 100 componentes del Cuerpos Nacional de Policía, Guardia Civil y Centro Nacional de Inteligencia.

De mantenerse o disminuir el número de alumnos que se forman en la Academia de Baeza, si podemos afirmar que el Colegio de Guardias Jóvenes de Valdemoro cuenta con instalaciones suficientes para albergar esta cantidad. Sin embargo esta medida no podría ser mantenida en el tiempo, puesto que la pérdida de efectivos que estamos sufriendo en la Benemérita ya está haciendo mella en la operatividad del Cuerpo como se ha reconocido en la Circular que la Dirección Adjunta Operativa envió el pasado 3 de enero de 2012.

El Colegio de Guardias Jóvenes de Valdemoro no podría dar cabida a promociones como las que tendrán que formarse en un futuro no muy lejano cuando la economía permita un aumento de la oferta de empleo para la Guardia Civil, y el único Centro de formación que puede dar respuesta a esta necesitad futura es precisamente la Academia de Baeza. Ya ocurrió a finales de los noventa que la Academia Jienense no albergara ningún alumno durante un curso.

La Dirección General de la Guardia Civil admite que está a punto de sufrir un colapso: solo ingresa un agente por cada 10 que se jubilan

La Dirección General de la Guardia Civil ha enviado una circular a todos los cuarteles para advertirles de la imposibilidad de cubrir todas las vacantes por falta de ofertas de plazas al cuerpo. Los altos mandos han dado la voz de alarma a sus hombres para adelantarse a las consecuencias: el cuerpo está a punto de sufrir un colapso.

Las cifras son contundentes: en los últimos dos años solo han ingresado 500 nuevos guardias, mientras que en los dos años anteriores hubo 7.500 ingresos al cuerpo. De hecho, no se anunciarán las vacantes que han quedado descubiertas a consecuencia de jubilaciones por edad o invalidez en toda España.

Las únicas provincias que se repartirán los 250 nuevos guardia civiles son Girona, Teruel, Lleida, Barcelona, Huesca, Unidad de Protección y Seguridad de Madrid, Soria, Guadalajara, Islas Baleares, Tarragona, Zaragoza y Castellón.

Además las cuatro provincias catalanas, Baleares, Aragón, Soria y Teruel tienen grandes déficits de personal porque los españoles naturales de estas regiones no ingresan en el cuerpo. Los motivos son dos: la fuerte competencia y los bajos salarios, unidos al rigor disciplinario de la Guardia Civil.

Para muchos de los que quieren entrar en alguno de los cuerpos de seguridad del Estado la mejor opción es ingresar en los Mossos d´Escuadra o la Ertzaintza ya que su sueldo aumenta, por el complemento de zona conflictiva, un tercio con respecto al de un Guardia Civil.

El anuncio de esta medida se ha hecho público a los guardias civiles el 3 de enero, para que conozcan los motivos de no anunciar las vacantes que quedan descubiertas en el resto de provincias, a través de un escrito al que ha tenido acceso El Confidencial Digital. Vea a continuación la circular que el General de Brigada Jefe del Estado Mayor, Antonio Barragán Gutiérrez, ha enviado a todos los cuarteles:

Los retos de Cosidó y Fernández de Mesa

Equiparación de sueldos, despolitización de la cúpula policial, modernización de la Guardia Civil o las leyes de Personal.

Las víctimas, prioridad de la nueva cúpula de Interior
Domínguez: "Nos enfrentamos al nuevo año ilusionados"
López da por acabada la "pesadilla" de ETA
Los sindicatos: "Conoce los problemas de la Policía"

J. Arias Borque 2012-01-02

Este lunes, la nueva cúpula de Interior juró sus cargos bajo la atenta mirada del ministro del Interior, Jorge Fernández Díaz. Apenas veinticuatro horas después, tanto el nuevo director general de la Policía como su homónimo en la Guardia Civil tomarán posesión de sus cargos. El primero, en el Complejo Policial de Canillas. El segundo, en el Colegio de Guardias Jóvenes "Duque de Ahumada".

Una vez hayan terminado sus respectivos actos, tanto Ignacio Cosidó como Arsenio Fernández de Mesa tendrán que empezar a enfrentarse a los múltiples retos que tienen por delante. Entre ellos, gestionar las estrecheces económicas que tendrán que afrontar las partidas presupuestarias destinadas a los Cuerpos que dirigirán, y que harán muy difícil, a priori, que puedan afrontar la principal exigencia de policías y guardias civiles: la equiparación de su sueldo con el de policías autonómicos y locales.

El nuevo director general de la Policía tendrá como uno de sus principales desafíos despolitizar la cúpula policial, cuyos componentes fueron designados no por criterios profesionales, sino por su fidelidad y sintonía con los anteriores ministros del Interior socialistas, especialmente, con Alfredo Pérez Rubalcaba.

"Hay reiteradas sentencias judiciales que denuncian que el Ministerio del Interior está abusando como nunca de los nombramientos a dedo y de confianza política. Hoy no hay un sólo mando policial que no haya sido nombrado a dedo por el señor Rubalcaba y ese es un sistema perverso", llegó a decir el propio Ignacio Cosidó hace unos meses. "Hay datos objetivos que permiten afirmar que Rubalcaba ha usado a la Policía no en favor de los ciudadanos, sino en favor de sus intereses de partido", insistió en otra ocasión.