MANDOS EN SU CASA, COBRANDO Y SIN TRABAJAR

[Administrador]

Unión de Oficiales de Guardia Civil dice que el Cuerpo envía a su casa a un teniente de Calpe, cobrando y sin trabajar

ALICANTE, 26 Jul. (EUROPA PRESS) -

La Unión de Oficiales de Guardia Civil aseguró hoy en un comunicado que el instituto armado ha decidido enviar a su casa a un alférez que acaba de ascender a teniente en Calp (Alicante), que estará cobrando sin trabajar.

La asociación, quien indicó que no es la primera vez que ocurre un hecho similar, explicó que la normativa en la Guardia Civil posibilita que los miembros del Cuerpo que asciendan puedan permanecer en sus puestos de trabajo en comisión de servicio hasta que se cubran esos puestos de trabajo o les corresponda nuevo destino.

Asimismo, el colectivo explicó que el oficial ascendido solicitó voluntariamente seguir trabajando en comisión de servicio antes que marcharse a casa. Para ello, renunció a cualquier tipo de indemnización que por la comisión de servicio pudiera corresponderle.

Sin embargo, la Unión de Oficiales lamentó que "aún así, y a pesar de tratarse de época estival en la que esa zona de la costa valenciana cuadruplica su población, la Dirección General de la Guardia Civil ha preferido que el recién ascendido a teniente quede en situación de servicio activo, pendiente de asignación de destino, es decir, en su casa cobrando y sin trabajar".

Según la asociación, esto implica que el máximo responsable de la Compañía de la Guardia Civil, el capitán, "quedará solo al frente de la Unidad todo el verano, pues el ascendido a teniente era el único oficial adjunto que le auxiliaba". Asimismo, lamentó que este oficial "tendrá que disfrutar de sus vacaciones anuales por lo que su puesto será cubierto por una comisión de servicio o por otro capitán de la comandancia que tendrá a su cargo dos compañías".

La Unión de Oficiales destacó que la compañía de la Guardia Civil de Calpe, que en época estival suma más de medio millón de habitantes con una dotación que ronda el medio millar de guardias civiles, que aglutina 13 puestos de la Guardia Civil, de los que cuatro están dirigidos por oficiales, "se ve privada del único oficial adjunto que auxiliaba al capitán en las funciones de mando y coordinación de los servicios de los nueve puestos restantes con poblaciones como El Verger, Finestrat, Benissa y Moraira, además de una patrulla fiscal, dos equipos del Servicio de Protección de la Naturaleza, dos intervenciones de armas y cuatro equipos de policía judicial".

De este modo, según la asociación, "gracias a la decisión del director general de la Guardia Civil, el capitán queda sólo al frente de la Unidad, sin posibilidad de descanso, sin posibilidad de conciliar su vida familiar y laboral, sin ningún oficial adjunto que le auxilie, y sin olvidar que también el capitán tiene derecho a disfrutar de vacaciones".

La Unión de Oficiales recordó que el propio director general de la Guardia Civil, en una de sus recientes comparecencias ante la Comisión de Interior del Congreso de los Diputados, reconoció la necesidad de incrementar la plantilla de oficiales. Por ello, la asociación considera que "no es comprensible que, sin mediar causa que lo justifique, el director envíe a casa, cobrando y sin trabajar, a un oficial que se presta voluntario para seguir trabajando". "Todo apunta a que el director de la Guardia Civil o no sabe lo que firma, o no está correctamente asesorado", resaltó el colectivo.

http://www.europapress.es/comunitat-val ... 32507.html


http://www.gentedigital.es/alicante/not ... -trabajar/


http://ecodiario.eleconomista.es/espana ... bajar.html

[KRIMOJU]

[quote user="Rocinante" post="56350"]Otra más de las innumerables demostraciones que avalan la teoría resumida en la ya tan popular frase de la GC: Donde acaba la lógica, empieza la Guardia Civil.[/quote]

Más que eso diría que es un FUNCIONAMIENTO ANÓMALO DE LA ADMINISTRACIÓN, esto solo ocurre en la Guardia Civil. ¿Quién es el responsable que tengamos múltiples Guardias Civiles de todos los empleos en SAPAD (Servicio Activo Pendiente de Asignación de Destino? ¿No se asciende con ocasión de vacante? ¿Por qué RR.HH. no es más ágil? ¿O sólo es necesario ser raudo cuando se reservan vacantes y se designan por el art. 27 a una “panda de novatos”?

Un saludo.

http://www.lasprovincias.es/alicante/20 ... 90727.html

http://www.diarioinformacion.com/seccio ... -ascendido

http://www.laverdad.es/alicante/2009072 ... 90727.html

http://alicantehoy.es/noticias/1-alican ... n-trabajar

[Xentonio]

Y este es un sólo ejemplo de los muchos, centenares diria yo que se podrían poner. En fin esta es la gestión de nuestros generales, pero mira como a los coroneles y tecols no los dejan en su casa sin trabajar, aunqu no fueran necesarios los dejan comsionados.
Un abrazo

[july]

Imaginaos el perjuicio para la cuidadanía, ¿Cómo se puede cuantificar eoconómicamente?
Un funcionario que quiere trabajar y no le dejan, cobra y el Gobierno le permite el lujo a la Dirección General de la Guardia Civil de prescindir de él en plena operación verano que tanto cacarean algunos bastones y sables.

Esa es la alta gestión para las que se preparan algunos en nuestro Cuerpo, Estado Mayor....., Curso Superior de ......,Recursos Humanos, ...

Y no solo eso sino que habría que cuantificar el coste en salud para el Capitán que se queda solo ante el peligro, sí, lo sé , nadie se muere, todos hemos pasado por ello dirán algunos, pero no por eso es lógico y hemos de tragar con ello.

La DGGC es una olla a presión y como se descuiden y explote la Zona de Valencia, que poco le queda, porque hay dos personas que hacen lo que quieren sin contar con Madrid, el Mediterráneo aparecerá bañando Torrelodones.

Lo peor de todo es que Wally no sabe nada porque no le interesa saber, cree a pies juntillas a sus Consejeros y no se da cuenta de que lo engañan un día sí y otro tambien.
July

[sieteleguas]

Conozco un Coronel que lleva en casa 3 años porque no le cae bien al DAO. Ha pedido todo y no le dan nada. ¿Para que lo ascendieron?, si era tan malo ¿porqué no le corregieron o le hicieron un expediente por falta de condiciones profesionales?

[peligro]

[quote user="sieteleguas" post="56360"]Conozco un Coronel que lleva en casa 3 años porque no le cae bien al DAO. Ha pedido todo y no le dan nada. ¿Para que lo ascendieron?, si era tan malo ¿porqué no le corregieron o le hicieron un expediente por falta de condiciones profesionales?[/quote]

Cortijolandia 100%

[peligro]

[quote user="sieteleguas" post="56360"]Conozco un Coronel que lleva en casa 3 años porque no le cae bien al DAO. Ha pedido todo y no le dan nada. ¿Para que lo ascendieron?, si era tan malo ¿porqué no le corregieron o le hicieron un expediente por falta de condiciones profesionales?[/quote]


Sin embargo el tecol de Guadalajara con cinco "presuntos" delitos imputados, y sin ser suspendido en funciones cautelarmente ( como prevee la norma ) pasa directamente de mandar la comandancia a un destino en la sección de retribuciones.

¿porqué será, será .......................................?

[july]

Mira YO:
Esa afirmación que haces es gratutita porque te falta información al respecto.
De todas formas, YO, si quieres tener información completa, vuelvete verde y lo sabrás....
Ojalá este comunicado sirva para lo que se pensó que no era otra cosa que para que la seguridad ciudadana no se vea mermada, especialmente en esa zona donde la delincuencia no es broma.
Lo peor de todo es que el que tiene que saber cómo están las cosas allí (y no es el Jefe de la Comadancia que como gran profesional que es , por supuesto lo sabe) le importa poco o nada la seguridad de los ciudadanos de esa Zona que es para lo que le paga la Guardia Civil.
A buen lector pocas frases.......
July

[KRIMOJU]

http://www.diariocritico.com/2009/Julio ... civil.html


El 7 % de los suboficiales y oficiales cobran por estar en casa
27-07-2009 - M. Á. Menéndez


El 7 % de los suboficiales y oficiales cobran por estar en casa

No es la primera vez, pero en esta ocasión ha ocurrido en la Comunidad Autónoma de Valencia, en la Compañía de Calpe (Alicante), donde se ha preferido enviar a su casa, cobrando y sin trabajar, a un alférez que acaba de ascender a teniente. Pero no es el único caso: el 7 % de la plantilla de oficiales y suboficiales de la Guardia Civil, unos 600, no tienen destino, sino que cobran por estar en casa.

La plantilla total de la Guardia Civil asciende a unas 73.000 personas en activo, entre las que se cuentan unos 5.800 suboficiales y otros 2.800 oficiales. En total, unos 8.600 entre ambas escalas. Ahora bien, de ese total, según fuentes de la Unión de Oficiales, aproximadamente el 7 % de la plantilla está destinada en su propia casa, cobrando sin trabajar porque el Benemérito Cuerpo no les ha dado destino.

En esa situación se encontraría en la actualidad, por ejemplo, una promoción entera de oficiales (unos 110), más otros 30 recién salidos de Aranjuez. A los que hay que sumar, claro, los ascensos recientes. En total, unos 200 oficiales carecerían de destino en la actualidad y deben conformarse con verlas venir desde su casa.

El caso de los suboficiales es similar, según las fuentes informantes: acaba de salir una promoción de unos 400, los cuales estarían a la espera de destino.

Es cierto que, como señala la Unión de Oficiales, la normativa en la Guardia Civil posibilita que los miembros del Cuerpo que asciendan puedan permanecer en sus puestos de trabajo en comisión de servicio hasta que se cubran esos puestos de trabajo o les corresponda nuevo destino. Pero el porcentaje actual parece sumamente exagerado, teniendo en cuenta, además, cómo ha aumentado el índice de criminalidad en el país.

El caso ha estallado ahora en la Comunidad Valenciana, en la Compañía de Calpe (Alicante), donde se ha preferido enviar a su casa, cobrando y sin trabajar, a un alférez que acaba de ascender a teniente. El oficial ascendido había solicitado voluntariamente seguir trabajando en comisión de servicio antes que marcharse a casa. Para ello renunció expresamente, como es habitual, a cualquier tipo de indemnización que por la comisión de servicio pudiera corresponderle. Aún así, y a pesar de tratarse de época estival en la que esa zona de la costa valenciana cuadruplica su población, la Dirección General de la Guardia Civil ha preferido que el recién ascendido a teniente quede en situación de servicio activo pendiente de asignación de destino, es decir, en su casa cobrando y sin trabajar.

500 guardias para 500.000 habitantes ‘estivales’

Esa decisión, según la Unión de Oficiales, implica que el máximo responsable de la Compañía de la Guardia Civil, el capitán, quedará solo al frente de la Unidad todo el verano, pues el ascendido a teniente era el único oficial adjunto que le auxiliaba. Sin contar que este oficial tendrá que disfrutar de sus vacaciones anuales, por lo que su puesto será cubierto por una comisión de servicio o por otro capitán de la comandancia que tendrá a su cargo dos compañías.

La compañía de la Guardia Civil de Calpe, que en época estival suma más de medio millón de habitantes con una dotación que ronda el medio millar de guardias civiles, que aglutina 13 puestos de la Guardia Civil, de los que sólo 4 están dirigidos por oficiales, se ve privada del único oficial adjunto que auxiliaba al capitán en las funciones de mando y coordinación de los servicios de los nueve puestos restantes con poblaciones como El Verger, Finestrat, Benissa, Moraira… además de un una patrulla fiscal, 2 equipos del Servicio de Protección de la Naturaleza, 2 intervenciones de armas y cuatro equipos de policía judicial.

La Unión de Oficiales afirma que “gracias a la decisión” de la Dirección General de la Guardia Civil “el capitán queda sólo al frente de la Unidad, sin posibilidad de descanso, sin posibilidad de conciliar su vida familiar y laboral, sin ningún oficial adjunto que le auxilie, y sin olvidar que también el capitán tiene derecho a disfrutar de vacaciones”.

El propio Director General de la Guardia Civil en una de sus recientes comparecencias ante la Comisión de Interior del Congreso de los Diputados reconoció la necesidad de incrementar la plantilla de oficiales, opinión que es compartida por la UO. Por ello “no es comprensible que sin mediar causa que lo justifique, el Director envíe a casa, cobrando y sin trabajar, a un oficial que se presta voluntario para seguir trabajando”.

http://www.diariocritico.com/2009/Julio ... civil.html

[tagus]

[quote user="july" post="56370"]Mira YO:
(y no es el Jefe de la Comadancia que como gran profesional que es , por supuesto lo sabe)[/quote]


Llevas razón July; y me consta que sufre con estas situaciones. Es un hombre muy cabal; pero... lo ningunean desde arriba.