¿ Esta legislado en algún sitio, que meritos o requisitos existen para hacer funciones burocráticas en una unidad o es a quien elija el jefe de la unidad a dedo?
yo en todas las unidades que he estado, siempre ha sido a dedo, bueno menos en una que lo hacían por antigüedad en la unidad.
bueno ya matamos dos pajaros de un tiro y pregunto también lo mismo para el puesto o puestos de mantenimiento de vehículos y material.
saludos y "zenquiu"
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Moderador: Administrador
- depeche
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PREGUNTA
"Rebelarse es el más sagrado de los derechos y el deber más indispensable." Marquis de La Fayette.
"EL unico simbolo de superioridad que conozco, es la bondad"
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Re: PREGUNTA
Si no es destino, no, no está legislado
Si lo que preguntas es qué criterios se sigue para, por ejemplo ahora, nombrar en SIGO servicio de "apoyo al mando" o servicio burocrático, te puedo contestar a cómo se hace en Puestos de mi Compañía incluso en mi PLM, donde al haber vacantes que no se publican desde ya "ni me acuerdo", me he visto obligado a solicitar personal del Puesto de la residencia, al que se le nombra servicio de "apoyo al mando".
Primer lugar, VOLUNTARIEDAD. Segundo lugar, VALÍA ( que sepa hacer lo que se le manda, que tenga conocimientos para cumplir bien los cometidos que se le encomiendan y que lo haga bien), y que ponga INTERÉS.
Yo no puedo tener a un Guardia desempeñando labores de oficina, y que no tenga ni idea de word, de excell, o que sea un negado para la informática.
Si hubiera más de un voluntario o más de uno que cumpla los requisitos, fácil: unas pruebas y que gane el mejor
Evidentemente, es mi particular criterio... en ningún sitio escrito.
Un saludo
Si lo que preguntas es qué criterios se sigue para, por ejemplo ahora, nombrar en SIGO servicio de "apoyo al mando" o servicio burocrático, te puedo contestar a cómo se hace en Puestos de mi Compañía incluso en mi PLM, donde al haber vacantes que no se publican desde ya "ni me acuerdo", me he visto obligado a solicitar personal del Puesto de la residencia, al que se le nombra servicio de "apoyo al mando".
Primer lugar, VOLUNTARIEDAD. Segundo lugar, VALÍA ( que sepa hacer lo que se le manda, que tenga conocimientos para cumplir bien los cometidos que se le encomiendan y que lo haga bien), y que ponga INTERÉS.
Yo no puedo tener a un Guardia desempeñando labores de oficina, y que no tenga ni idea de word, de excell, o que sea un negado para la informática.
Si hubiera más de un voluntario o más de uno que cumpla los requisitos, fácil: unas pruebas y que gane el mejor
Evidentemente, es mi particular criterio... en ningún sitio escrito.
Un saludo
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Re: PREGUNTA
Si no es destino, no, no está legislado
gracias ubeda, eso pensaba yo también.
pero ¿pero hay que sacar nota en tablón para dicha función, o uno pilla al que le sale los huevos sin avisar?
en este caso quitamos la voluntariedad, por que los voluntarios no se enterarían, cosa que siempre he visto
saludos hermano
pero ¿pero hay que sacar nota en tablón para dicha función, o uno pilla al que le sale los huevos sin avisar?

en este caso quitamos la voluntariedad, por que los voluntarios no se enterarían, cosa que siempre he visto

saludos hermano
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Re: PREGUNTA
Sacas nota de voluntariedad en el tablón para nombrar patrullas d servicio???
Un saludo.
Un saludo.
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Re: PREGUNTA
que tendrá que ver una cosa con la otra mersuo.MERSUO escribió:Sacas nota de voluntariedad en el tablón para nombrar patrullas de servicio???
Un saludo.
saludos.
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Re: PREGUNTA
Hombre... no habría ningún problema en publicarlo en el tablón. Pero en mi caso, que son Puestos pequeños donde la relación personal es directa y permanente, no es imprescindible, porque se puede hablar con todos y preguntar en corto espacio de tiempodepeche escribió:pero ¿pero hay que sacar nota en tablón para dicha función, o uno pilla al que le sale los huevos sin avisar?![]()
en este caso quitamos la voluntariedad, por que los voluntarios no se enterarían, cosa que siempre he visto![]()
saludos hermano
En Unidades de mayor catálogo, pues sí, sería lo más normal
Un saludo
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Re: PREGUNTA
pues la normalidad, no impera en roma en estos temas, y en otros muchos, ubeda.
tienes como ejemplo al suboficial mersuo con su opinión sobre este tema
saludos.
tienes como ejemplo al suboficial mersuo con su opinión sobre este tema

saludos.
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Re: PREGUNTA
En un Puesto se pueden pedir voluntarios y concertar entrevista, pero en una Unidad de casi 200 señores, es mucho trabajo.
Cuando entran en la Unidad, entre otras cosas les pregunto por el expediente académico, y ésto lo tengo en cuenta. Es decir, selecciono algún licenciado en Derecho, Económicas, Ingeniero Topográfico, etc, porque ahora los hay, y les pregunto sobre sus expectativas en la Unidad y conocimientos de ofimática.
El tener un ingeniero topografico, me ha valido para tener un plano del acuartelamiento para el plan de seguridad, un licenciado en derecho te puede solucionar cuestiones de tramitación administrativa, ... por ejemplo.
Y después hay gente que son especialmente dispuestos, que los ves que tienen mucha iniciativa, que son muy honestos, y con "ganas". Porque lo que se necesita en una oficina de esta empresa son esencialmente muchas "ganas", no sólo títulos univesitarios.
Si conoces bien a la gente, no es necesario colgar un papel en el tablón para después aguantar que te cuente su vida alguién que se ha tirado de baja dos meses por romperse una uña del dedo meñique al cerrar la puerta del coche oficial -verídico-
Cuando entran en la Unidad, entre otras cosas les pregunto por el expediente académico, y ésto lo tengo en cuenta. Es decir, selecciono algún licenciado en Derecho, Económicas, Ingeniero Topográfico, etc, porque ahora los hay, y les pregunto sobre sus expectativas en la Unidad y conocimientos de ofimática.
El tener un ingeniero topografico, me ha valido para tener un plano del acuartelamiento para el plan de seguridad, un licenciado en derecho te puede solucionar cuestiones de tramitación administrativa, ... por ejemplo.
Y después hay gente que son especialmente dispuestos, que los ves que tienen mucha iniciativa, que son muy honestos, y con "ganas". Porque lo que se necesita en una oficina de esta empresa son esencialmente muchas "ganas", no sólo títulos univesitarios.
Si conoces bien a la gente, no es necesario colgar un papel en el tablón para después aguantar que te cuente su vida alguién que se ha tirado de baja dos meses por romperse una uña del dedo meñique al cerrar la puerta del coche oficial -verídico-
Re: PREGUNTA
Que pasa DEPECHE, ya estas buscando la forma de enchufarte.....
Re: PREGUNTA
Yo tengo una vacante en mi Compañía, es de Instructor en instrucción en orden cerrado, si la pides te la adjudico en libre designación.-practico escribió:Que pasa DEPECHE, ya estas buscando la forma de enchufarte.....
un saludo.-