querido jorge............lo que me cuentas me lo se de memoria.............simplemente.......que no estoy para nada deacuerdo.............con esos planes de ascensos.
sabes..............que jamas os he criticado a los que habeis entrado por esa via..........estais en vuestro derecho..............pero eso si.........sabes............que estoy encontra de dicho sistema.
un saludo y cuidate.
pd:anda andara pelopo..........me tiene preocupao.
"Rebelarse es el más sagrado de los derechos y el deber más indispensable." Marquis de La Fayette.
"EL unico simbolo de superioridad que conozco, es la bondad"
[quote user="jorgejuan" post="43527"]Algunos estais poniendo toda vuestra esperanza e ilusión en el próximo Consejo de la Guardia Civil. pensando que éste va a resolver todos los problemas que aquejan al Cuerpo en general y a la EO en particular, donde estarán representadas todas las escalas, olvidando que al igual que se hayan representadas las asociaciones estarán igualmente, en el mismo número, representantes de la Administración nombrados directamente por el Ministro del Interior, para mantener el equilibrio de la balanza, y las propuestas solicitudes, quejas e informes de aquellas no serán vinculantes, en ningún caso.
Por otro lado, la nueva Ley de Personal se deberá hacer mirando, en lo fundamental, a la vigente Ley de la Carrera Militar, de otro modo no seria comprensible ni lógico y el hecho de que determinados colectivos sientan lesionados sus derechos y acudan a los Tribunales no implica que sean poseedores del monopolio de la verdad ni lleven razón y mucho menos que aquellos, vayan a fallar en sus pretendidas reivindicaciones.
Saludos[/quote]
Por supuesto que el Consejo de la Guardia Civil no va a ser el que nos va a solventar todos los problemas que aquejan a la Guardia Civil. Está claro que la administración EQUILIBRARA la balanza con igual número de representantes.
Pero dime Jorgejuan ¿ cómo está AHORA la balanza?... pues totalmente volcada hacia el lado de la administración, porque no hay "al otro lado" ningún representante de las escalas.
Sabes jorge la cara que se nos queda cuando los políticos se reunen con nosotros y nos preguntan ¿quien sabe más de la Guardia Civil ? ... y ellos mismos se responden: pues los Generales
Y nos preguntan ¿ quien sabe lo que quiere la Guardia Civil? y ellos mismos se responden : pues los Generales.
Ese es el grave error en el que han estado incurriendo los políticos durante mucho tiempo, porque siempre han consultado a los mismos, y siempre les han respondido a los mismos intereses; que lejos de ser "lo que quiere la Guardia Civil" , es lo que quieren los Generales.
Nuestra principal misión, en nuestras cotidianas reuniones ahora y después desde el Consejo, será "abrirles los ojos" y que cuando quieran saber DE VERDAD lo que quiere la Guardia Civil, y lo que piensan los "Guardias Civiles" sobre una norma o una Ley que les afecte, consulten (aunque ya sabemos que no será vinculante) a quien DE VERDAD sabe lo que queremos los Guardis Civiles, y esos son sus reprentantes democráticamente elegidos, y no la cúpula de la Dirección General.
Gusinet: Lo has dejado bien claro. Todo lo que has dicho es exacto y real. Si no tomamos conciencia TODOS los Oficiales que la unión hace la fuerza, no tenemos nada que hacer, salvo escribir nuestras fustraciones en el foro y lamentarnos continuamente sobre nuestras desdichas. Hay que asociarse y cuantos más socios seamos, más fuerza tendremos para poner encima de la mesa delante de unas conversaciones, negociaciones o llamarlo como mejor os parezca. Pero es muy bonito criticar desde la barrera. especialmente "si no has pagado la entrada". Por eso no pierdo ocasión para alabar el trabajo altruista y generoso de nuestra Directiva, que se la juega diariamente recibiendo bofetadas por arriba y por abajo. Mi solidaridad y mi afecto más sinceros son para ellos. Los que no son socios no tienen derecho alguno a criticar y si hay alguien que piensa que lo puede hacer mejor, no sé que está esperando para asociarse y desde dentro intentar cambiar las cosas. Todas las voluntades y los esfuerzos son necesarios, así que "menos samba y más trabajar".
Y mientras nosotros pasamos el tiempo discutiendo sobre "si son galgos o son podencos", los "otros" siguen haciendo "su carrera" subidos en un "ferrari-testa-rosa" y nosotros sin apearnos de "La Sepulvedana".
Saludos
Creo compañero ferroviario que has dado en el clavo, interesa y mucho a la ESO que todo lo concerniente a la integración de escalas se retrase lo máximo posible para poder seguir ascendiendo como la espuma y colapasar el escalafón, por lo pronto cogen la "pole" y se llevan el campeonato de este año y el del decenio siguiente y después ya se verá...
la balanza no esta volcada del lado de la administracion, esta volcada del lado de los que se cuelgan de unos de sus brazos los procedentes de la academia militar del ejercito de tierra manipulando la inclinacion del fiel.
pero de un fuerte manotazo cual plumero limpiando el polvo rancio de la herencia franquista seran sus brazos liberados y marcara el peso justo de las cosas
Se esta faltando al respeto y dignidad de esta asociación.
Esta asociación debe ante todo y por todo conseguir una unificación de escalas equitativa, nadie es mas que nadie; si se es oficial , sea el empleo que sea, se es lo mismo, el intelecto de cada persona no tiene nada que ver con la procedencia de esa persona, ya sea de donde sea; estoy harto de ver en este cuerpo las mayores facilidades en todos los sentidos a los oficiales de la escala superior, ¿superior de que?; en el fondo son humanos como todos, lo único que les da poder es su endogamia. ¡ o se defienden o mueren como tales¡.
Hoy escuché a un Comandante de la ESO que no hay que darle más vueltas al asunto, que solo hay un camino y no es otro que LA ESCALA ÚNICA.
Me quedé de piedra, al igual que el resto de compañeros de EO y no digamos de algún ES que estaba por allí.
Por supuesto, aprovechamos para sacar pecho y dar una pequeña arenga, por cierto, respetada.
Hay que seguir con empeño y sobre todo, atacar en Madrid, que es donde más duros me parece que se están poniendo los ESO, ya que de allí son la mayoría de los bastonables. jeje.
Angole, yo creo que hay que jugar fuerte en todos sitios. Pero entiendo que todavía hay gente con miedo, o con dificultades para expresarse y rebatir en tiempo real... Por eso hacemos hincapié en facilitar a todos, los comunicados de la asociación. De esta manera, además de aportar ideas y argumentaciones para todos los socios, facilitamos algo tan sencillo como que TODOS, LE DEMOS AL BOTÓN DE IMPRIMIR... Y VOILÁ¡¡ A LA CARTELERA DE LA UNIDAD...
COMUNICADO UO, SOBRE UNIFICACIÓN ESCALAS OFICIALES
UNIFICACIÓN DE ESCALAS DE OFICIALES EN LA GUARDIA CIVIL.
Desde Unión de Oficiales Guardia Civil (UO) nos felicitamos por el acuerdo alcanzado entre los dos grandes partidos políticos nacionales (PSOE y PP), consiguiendo solucionar los problemas generados por la Ley de Carrera Militar, en cuanto a la integración de las Escalas de Oficiales de los Ejércitos.
Las enmiendas introducidas en el texto pretenden solucionar una situación manifiestamente injusta, a saber: Que un Oficial más moderno ascienda antes que otro más antiguo.
La solución que se ofrece al problema, según la enmienda presentada, pasa por el necesario aumento de las plantillas, haciendo así viable que la integración se realice en base a la antigüedad en la escala de origen.
En la Guardia Civil esta situación discriminatoria e injustificable en la que un Oficial más moderno asciende antes que otro más antiguo se viene produciendo desde el año 1998 por aplicación de la Ley de Personal aprobada en 1994, en que se separó la única Escala de Oficiales que existía, y se diferenció, no con criterios de profesionalidad, experiencia, formación, hoja de servicios... ¡NO! El criterio elegido fue la academia en que cada Oficial se había formado, tutelándose la consagración de un apartheid que ha llegado a nuestros días, y que sólo se apoya en si se procede de promoción interna o por el contrario de la Academia General Militar del Ejército de Tierra.
La Unión de Oficiales lleva tiempo denunciando que es una barbaridad que un Oficial más moderno ascienda antes que otro más antiguo así como que las potenciales disfuncionalidades que pudiera producir la integración de escalas, puede ser superada con un mínimo aumento de la plantilla. Lo paradójico es que las ideas propuestas por la Unión de Oficiales de la Guardia Civil (UO), que en el seno del Cuerpo han sido calificadas de “descabelladas”, “irrealizables” e “inviables”, sirvan para solucionar los problemas del Ejército mientras que la Benemérita sigue abandonada a su suerte, sin que el Gobierno cumpla el mandato de presentar el proyecto a que está obligado por imperativo legal.
Ante el problema de la Guardia Civil, el Gobierno mira para otro lado, en claro contraste con el esfuerzo de buscar soluciones para las Fuerzas Armadas. Este abandono tendrá consecuencias: llegaremos tarde al cumplimiento en fecha de los “Acuerdos de Bolonia”. La Guardia Civil, garante de que los ciudadanos cumplan y respeten la ley, siempre es la última en resolver sus problemas. Los Guardias Civiles, demasiados años ya, son siempre los funcionarios más olvidados. Son “la cenicienta de la Administración Española”. ¡A trabajar, a obedecer y, sobre todo, a callar!
Ante la excepcional acogida que han tenido nuestras propuestas en el Poder Legislativo, y para el cumplimiento de los Acuerdos de Bolonia en la Guardia Civil, volvemos a insistir en esas ideas. También deben aplicarse esos criterios para solucionar los problemas que tienen desmoralizados a muchísimos Oficiales en el Cuerpo. Esta vez, con la esperanza de que el Señor Ministro del Interior y el Sr. Director de la Policía y de la Guardia Civil, escuchen a esa ASOCIACIÓN DE TODOS LOS OFICIALES de la Guardia Civil, QUE NO EXISTÍA Y QUE LLEVA CONSTITUIDA Y REGISTRADA MÁS DE CUATRO AÑOS:
Primera propuesta: Que ningún Oficial más moderno ascienda antes que otro más antiguo.
Segunda propuesta: Aumento de plantilla que solucione las disfunciones que puedan aparecer.
El número de mandos de la Guardia Civil es mínimo en comparación en el de otros Cuerpos policiales o en comparación con la estructura de las Fuerzas Armadas. El aumento de plantilla, además de solucionar disfunciones, resulta imprescindible e inaplazable para garantizar el buen funcionamiento del Cuerpo y la continuidad de un servicio de calidad al ciudadano. Es incomprensible que en las FAS existan casi 19.000 Oficiales mientras en la Guardia Civil sólo hay 3.000. El Cuerpo Nacional de Policía, a pesar de tener menos efectivos, duplica ampliamente el número de mandos de la Benemérita.
La discriminación que sufre la Guardia Civil también se refleja en el reparto de puestos de trabajo en organismos conjuntos con Policía Nacional. Ejemplo de ello es la composición del CICO (Centro de Inteligencia contra el Crimen Organizado), órgano compuesto por el mismo número de policías que de guardias civiles, pero donde “los de azul” ocupan los puestos superiores y “los de verde” los inferiores. Todo un ejercicio de cooperación recíproca, igualdad y reparto equitativo de responsabilidades.
Madrid 4 de noviembre de 2008
LA JUNTA DIRECTIVA DE UNIÓN DE OFICIALES GUARDIA CIVIL PROFESIONAL (UO)
